Brak aktywnych ankiet. |
dzisiaj: 139, wczoraj: 650
ogółem: 3 774 444
statystyki szczegółowe
Z czołowego zespołu 4 ligi staliśmy się dostarczycielem punktów. I ja myślę, że tak już pozostanie. Jeżeli nie zmienią się działacze to możemy zapomnieć o zwycięstwach i obiecanym (3 lata temu ) awansie. Ten klub jest bez przyszłości i jedyne realne cele na ten sezon to utrzymanie się w lidze.Jedyne wyjście to zmiana działaczy ( na co się nie zanosi ) lub zmiana postępowania działaczy ( na co też się nie zanosi ). Ale nie ma czemu się dziwić skoro trener ma tylko 18 zawodników do dyspozycji, a średnia wieku zespołu wynosi coś koło 21 lat.
No właśnie ,kolejnym problemem jest trener. Kompletny brak charakteru. Na meczach nie potrafi poderwać drużyny. Tu by się przydał Mika, który trzymał wszystko w ryzach. Kiedy nie szło opieprzył, kiedy trzeba było pochwalił.Wszyscy się go słuchali i zapierniczali na boisku.Ale tu nie ma co wskazywać winnych. Trzeba wyciągnąć wnioski z tego dziadostwa i to wszystko naprawić.
Nasi piłkarze niby chcą być traktowani jak profesjonaliści a zachowują się jak dzieciaki na podwórku które na prawo i lewo rzucają fochami bo ktoś im zabrał grabki. Nie wszyscy tak podchodzą do sprawy, ale niestety zachowanie tej większości rzutuje na obraz całej drużyny. Smutne ale prawdziwe. A co do trenera, to ja faceta podziwiam, jego drużyna przegrywa 6-0 a on ze stoickim spokojem siedzi na ławce. To się nazywa sztuka opanowania.... To co się dziej na Wesołej jest winą i piłkarzy i trenera i prezesa, a po części także i nas kibiców. Pikarze nie grają nic, trener nie potrafi uporządkować gry, prezes nie potrafi zapanować nad tym bajzlem, kibice i piłkarze wzajemnie się obrażają na siebie, pojawiają się niepotrzebne pyskówki na meczu pomiędzy obiema stronami. To chyba nie tak miało wyglądać?
Górnik Wesoła | 2:2 | Przemsza Siewierz |
2016-06-11, 17:00:00 |
||
oceny zawodników » |
śląskie » IV liga gr. I | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Ostatnia kolejka 30 | |||
| |||
| |||
| |||
| |||
| |||
| |||
| |||
|